Към съдържанието

Два трудови договора

EUR (€)

Данъчни прагове и правила (2026 г.)

Основни параметри за 2026 г.

  • Минимална заплата: 620,20 €
  • Осигурителен таван: 2111,64 € (януари–юли) / 2300 € (август–декември)
  • Данък върху доходите (ДДФЛ): 10%
  • Корпоративен данък: 10%

Осигуровки, III категория, родени след 1959

Служител — 13,78%

  • Пенсии (ДОО): 6,58%
  • ДЗПО (УПФ): 2,20%
  • Общо заболяване и майчинство: 1,40%
  • Здравно осигуряване: 3,20%
  • Безработица: 0,40%

Работодател — 18,52% + ТЗПБ

  • Пенсии (ДОО): 8,22%
  • ДЗПО (УПФ): 2,80%
  • Общо заболяване и майчинство: 2,10%
  • Здравно осигуряване: 4,80%
  • Безработица: 0,60%
  • Трудова злополука (ТЗПБ): 0,40% – 1,10%

Валутен курс

1 EUR = 1,95583 лв. Сайтът смята само в евро. Левовете са бележка към закона, не отделна валута в калкулатора.

Два трудови договора

Един таван за месеца

Ако имаш два трудови договора, осигуровките делят един общ таван. Данъкът 10% се смята поотделно за всяка заплата.

Таван до юли2 111,64 €

От август2 300 €

Данък10% поотделно

Два трудови договора

Кой месецОт август осигуровките имат по-висок таван.

Защо има два периода

През 2026 осигурителният таван се качва от 1 август.

До юли таванът е 2111,64 €. От август е 2300 €. Минималната заплата е 620,20 € и в двата периода.

Данъкът е 10% и преди, и след август. Избери месеца, за който смяташ.

Еднаква ставка и при двата договора. Плащат я фирмите.

Риск при два договора

ТЗПБ плаща всеки работодател върху своята осигурителна основа. Ако не знаеш, остави нисък риск.

Таванът за осигуровки е общ за месеца: първата заплата запълва основата, втората взима остатъка.

Резултат

Въведи двете заплати, за да видим общия таван.

Сподели с телефона

Сканирай кода — отваря същата сметка.